Chef d’équipe charpentier/ bardeur H/F

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Adéquat Intérim & Recrutement Cholet

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Le job Adéquat

Mission longue durée
Notre agence Adéquat de CHOLET recrute des nouveaux talents : Chef d'équipe Charpentier (F/H).
Missions :
Contribuer au montage des ensembles:- Acheminer vers les chantiers des matériaux et éléments - Réaliser les opérations de montage - Utiliser les engins de manutention et de levage - Décharger et positionner les éléments à monter - Lecture de plans - Préparer les assemblages - Réaliser les ajustements de structure - Mettre en oeuvre une toiture photovoltaïque suivant le plan de montage et dans le respect des consignes particulières du photovoltaïque - Changer des panneaux photovoltaïques HS avec les précautions de sécurité nécessaires - Relever les cotes et tracer les fiches pour la fabrication des habillages spécifiques - Intervenir sur les sinistres pour régler les désagréments pour le client

Coordonner et optimiser les activités du chantier - Gérer les ressources techniques et matérielles du chantier - Répartir et organiser l'activité de l'équipe sur les chantiers - Accueillir, former et accompagner les nouveaux (recrutés et intérimaires) - Expliquer, suivre et contrôler les opérations des monteurs - Répondre aux complexités techniques avec l'aide du Bureau d'études - Veiller à l'application des règles de sécurité - Gérer le séquençage avec les autres intervenants (sous-traitant, autres corps de métier) - Veiller au rangement / évacuation des moyens et déchet en cours et à la fin des chantiers - Diagnostiquer les pannes ( engins et outils) -Veiller aux niveaux des engins à moteurs et à la lubrification

Poste sur CHEMILLE

Le profil Adéquat

Profil : - Faire preuve de rigueur, de pédagogie, d'organisation et doté d'un esprit d'équipe - Parfaite maîtrise de son métier et technicité affirmée.
- Capable de diversifier ses connaissances professionnelles, y compris dans techniques connexes.- Formation professionnelle reconnue (diplôme bâtiment de niveau CAP BEP) et/ou solide expérience.
- S'adapter aux techniques et équipements nouveaux, notamment par une formation continue appropriée.
Rémunération et avantages :- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;- Acompte de paye à la semaine si besoin ;- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ..................... .
Adéquat, Simplement pour vous !