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    Le job Adéquat

    ADEQUAT BEYNOST recrute TECHNICIEN MAINTENANCE H/F en CDI pour son client société créée en 1928, 90 salariés, basée aux portes de Lyon (St Maurice de Beynost), active sur des segments de marché variés pour les composants ou sous-ensemble électromécaniques à destination d'univers variés (process agroalimentaire, mobilier urbain, piscine, fermeture du bâtiment

    Au sein du service maintenance, rattaché au responsable méthodes et maintenance, le technicien maintenance prend en charge l'entretien et la maintenance de notre parc machines (principalement machines liées au bobinage moteurs et découpe fils/câbles) ainsi que la maintenance bâtiment.

    Vos missions :

    Etablir un diagnostic en cas de panne et commander les pièces à changerDépanner Mettre à jour lors de chaque intervention, la fiche de vie des machines en vue d'analyse périodique pour intégrer certains contrôles dans la maintenance préventiveAssurer la maintenance préventive et la faire évoluer Former et valider les agents de fabrication à la maintenance de premier niveauFormer et valider les agents de fabrication- régleur aux changements de sérieParticiper ponctuellement aux changements d'implantations atelierGérer les prestataires externes en particulier sur la maintenance bâtimentCoordonner l'ensemble de l'activité

    Le profil Adéquat

    Profil :

    De formation Bac +2 / Bac +3, vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans un service maintenance dans l'industrie.

    Vous avez un très bon niveau technique en mécanique, électricité, électrotechnique et automatisme.

    Votre rigueur et votre capacité d'analyse vous permet de réaliser des diagnostics fiables et rapides.

    Vous aimez votre métier et vous avez le goût du terrain et de la production. Votre sens du client interne et votre esprit d'équipe vous permettent d'adapter votre communication avec l'ensemble de l'entreprise.

    Vous avez une communication simple et fluide.

    Rémunération et avantages :- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%- Acompte de paye à la semaine si besoin,- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

    Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ..................... .
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