Chef de projet senior H/F

Le job Adéquat

Chef de Projets Senior H/F- CDI

Et si votre prochain défi consistait à piloter des projets stratégiques de A à Z, au sein d'une entreprise où innovation, créativité et satisfaction client sont au coeur de chaque réalisation ?

Le Groupe Adéquat recrute pour l'un de ses clients un(e) Chef(fe) de Projets Senior en CDI.

Vous aimez coordonner des projets complexes, négocier avec des partenaires internationaux et accompagner vos clients dans la concrétisation de leurs projets ? Cette opportunité est faite pour vous.

Pourquoi ce poste va vous plaire ?

Parce qu'ici, vous êtes un véritable chef d'orchestre. Vous pilotez l'ensemble du cycle de vie des projets, de la phase de développement jusqu'à leur livraison, tout en étant l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Votre rôle est stratégique : vous coordonnez les équipes, négociez avec les fournisseurs, maîtrisez les budgets et contribuez activement au développement commercial de l'entreprise.

Vos missions

Piloter le développement des produits

- Encadrer et coordonner le développement de nouveaux produits en collaboration avec les équipes créatives et les fournisseurs

- Garantir la cohérence entre les besoins du client, la faisabilité technique et les objectifs budgétaires

- Assurer le suivi des projets jusqu'à leur industrialisation

Gérer les projets de A à Z

Coordonner les équipes internes, les fournisseurs et les clients

- Construire les plannings et garantir le respect des délais

- Identifier les risques et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires

- Assurer un suivi rigoureux de chaque étape du projet

Piloter les achats et la rentabilité

- Négocier les prix, les délais et les conditions avec les fournisseurs

- Construire les budgets, suivre les coûts et garantir la marge des projets

- Anticiper les risques liés à la production, à la qualité ou à la logistique

Contribuer au développement commercial

- Préparer les réponses aux appels d'offres et réaliser des présentations percutantes

- Être l'interlocuteur privilégié des clients et assurer leur satisfaction

- Développer les comptes existants en identifiant de nouvelles opportunités commerciales

Accompagner les équipes

- Encadrer une alternante et participer activement à sa montée en compétences

- Partager votre expertise afin de développer son autonomie et son efficacité