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    Le job Adéquat

    Notre agence Adéquat de Marseille recrute pour CHRONOPOST, des agents logistique / trieurs (F/H).


    Missions :
    Trier les colis réceptionnésCharger et décharger les moyens de transport en fonction des priorités prédéterminées, et de manière rationnelleParticiper au tri, pré-tri et alimenter les bandes de tri mécanisées.Saisir les informations de suivi et de pesée des PMCGarantir la traçabilité des envois (saisie)Participer aux divers contrôles de l'application des procéduresParticiper aux départs des moyens légers_ et _lourds--Ventiler par destination, ensacher et mettre en container ou palettes tout type de flux Effectuer le filtrage, la saisie et toutes les opérations liées au traitement des produits Réaliser les pré-alertesEffectuer les opérations de saisie scandes colis et de contenants Effectuer les opéras de tic et de traitement des avariesEffectuer les activités liées aux contrôles de sûretéAlerter son responsable en cas de dysfonctionnement et faire remonter les écarts Participer à la propreté du site en respectant les consignes de propreté et celles relatives à l'environnementVeiller scrupuleusement à l'image véhiculée par les collaborateurs ou prestataires de transport sur le siteVentiler par destination, ensacher et mettre en container ou palettes

    Horaires: - du lundi au vendredientre 13h15 et 16h15 jusqu'à 20h15

    Le profil Adéquat

    Profil : - Formation BEP, CAP, BAC en logistique ou expérience similaire sur même poste- PERMIS B OBLIGATOIRE pas de transports en commun à l'heure de démarrage.

    Rémunération et avantages :- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;- Acompte de paye à la semaine si besoin ;- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

    Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 0491148110
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    + 360
    agences en France
    160 000
    personnes par an accèdent à l’emploi (fixe ou temporaire)
    + 35 ans
    d’expérience dans le recrutement
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