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    Le job Adéquat

    Mission de 3 mois selon profil

    Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat Nucléaire Pierrelatte recrute des futurs(e)sManutentionnaire (F/H).

    Activité économique essentielle, le secteur du Nucléaire emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation.

    Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction.

    Missions taillées sur mesure :

    Réaliser le rangement quotidien des zones de chantier.

    Ramasser et évacuer les déchets vers les zones de collecte prévues, en respectant les consignes de tri.

    Trier, ranger et déplacer les matériels, outillages et équipements de chantier.

    Maintenir les zones de circulation dégagées et accessibles.

    Participer au nettoyage des zones de travail et au maintien en ordre des installations temporaires.

    Approvisionner les équipes en matériel simple, selon les besoins et les consignes du responsable.

    Identifier et signaler les matériels détériorés, les anomalies, les situations dangereuses ou les écarts constatés.

    Respecter les consignes de sécurité, de sûreté, de qualité et de radioprotection applicables au chantier.

    Le profil Adéquat

    Profil recherché :

    Personne sérieuse, ponctuelle, dynamique et organisée.

    Bonne condition physique adaptée aux tâches confiées.

    Capacité à travailler en équipe et à respecter les instructions.

    Avoir les formations SCN1 ou SCN2 - CSQ - RP1 ou RP2

    Une expérience en milieu nucléaire constitue un plus.


    Prérequis et sécurité

    Respect des exigences d'accès au site et des formations requises par le client.

    Port des EPI adaptés aux risques de l'intervention.

    Respect des consignes de circulation et de balisage.

    Aucun déplacement, tri ou évacuation de déchets potentiellement radioactifs sans autorisation et consignes adaptées.

    Respect des limites de mission : pas d'intervention technique ni de manipulation d'équipements sans autorisation et compétence requises.


    Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :

    -Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
    - Panier + Ik
    - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
    - Acompte de paye à la semaine si besoin,
    - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
    - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).


    On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au 0490050235 ou envoyez-nous votre candidature dès maintenant.

    Et si tu devenais le prochain talent d'Adéquat ?

    Adéquat, c’est la marque qui se démarque sur le marché de l’intérim et du recrutement grâce à une image forte faite d’humour et de légèreté. Notre raison d’être ? Contribuer au développement des entreprises en recrutant les bonnes compétences, dans les bons délais, avec la forme d’emploi la mieux adaptée ! Adéquat propose des offres de recrutement et d’intérim personnalisées avec des services associés (formation, prévention des risques, insertion professionnelle …) à des organisations de toutes tailles et dans tous les secteurs d’activité.

    Depuis plus de 30 ans, Adéquat fait la différence par un style unique où proximité et innovation font sa marque de fabrique. C’est en instaurant des relations simples, de confiance et en favorisant l’épanouissement des individus qu’Adéquat a créé un environnement motivant et engageant.

    Adéquat figure à la 7ème place du classement Glassdoor des entreprises offrant les meilleures opportunités de carrière.

    • + de 300 agences Adéquat partout en France
    • 7ème acteur français sur + de 600 marques
    • + de 27 000 intérimaires en poste chaque jour
    • + de 12 000 clients de tous secteurs
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      + 360
      agences en France
      160 000
      personnes par an accèdent à l’emploi (fixe ou temporaire)
      + 35 ans
      d’expérience dans le recrutement
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