Prêt(e) à faire vos valises ?
On vous décroche votre poste au Canada
Devenez Consultant(e) Recrutement au Canada
Si vous avez toujours rêvé d’exercer votre métier de recruteur au Canada, c’est le moment de vous jeter à l’eau… et de traverser l’Atlantique !
Rejoignez les équipes de TOTEM, la marque canadienne du Groupe Adéquat, acteur mondial de solutions en recrutement. Afin d’accélérer sa croissance, TOTEM, renforce ses équipes et recrute ses futur(e)s Consultant(e)s en recrutement.
On a pensé à tout pour faciliter votre arrivée. Le plus dur…sera de choisir entre un poste à Montréal ou à Toronto.
Ils ont osé ! Découvrez l'expérience mobilité de Laetitia et Julien
Découvrez Laetitia et Julien, vos futur(e)s collègues
Laetitia est arrivée au Canada il y a moins d’un an avec sa famille. Julien a lui aussi quitté la France pour rejoindre TOTEM.
Qui de mieux que vos futur(e)s collègues pour vous raconter leur quotidien en agence, leur parcours de mobilité et leur intégration au sein de l’entreprise.
Ils ont osé la mobilité, et vous?
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A vos côtés dans votre nouvelle vie canadienne
Vous avez encore des questions avant de faire vos bagages ? TOTEM vous répond !
Pourquoi vous allez aimer travailler à Montréal ?
Découvrez votre future vie canadienne
- Une ville où il fait bon vivre
- Une ville “écolo” : l’énergie à Montréal est à 99% dite propre, renouvelable et fait partie des plus abordables du monde
- Une métropole sécuritaire
- Un environnement verdoyant et agréable : nombreux parcs, jardins, pistes cyclables, montagne et fleuve à proximité
- Une conciliation travail-famille qui fait partie de la culture
- Une vie culturelle riche : festivals, événements dont de véritables institutions
- Une ville accessible
- Un coût de la vie beaucoup moins élevé que dans les autres grandes villes d’Amérique du Nord
- Un prix des logements qui reste abordable pour une grande métropole
- Une dynamique d’emploi forte
- Un dépaysement à portée de main
- Un environnement francophone et on l’on peut aussi perfectionner son anglais
- Une ville accessible avec la proximité de toutes les commodités
- Une ville cosmopolite avec une diversité de ses quartiers
Comment réussir votre mobilité professionnelle ?
Découvrez toutes les étapes où TOTEM vous accompagne
- Un process de recrutement adapté
- Rencontres à distance, en visio, avec la Direction TOTEM
- Process court pour vous permettre de vous projeter à chaque étape du recrutement
- Expérience candidat authentique, en phase avec les valeurs TOTEM
- Une installation facilitée
- Aide et simplification de vos démarches pour l’obtention d’un permis de travail
- Informations utiles pour vous guider dans toutes les démarches administratives à effectuer à votre arrivée
- Prise en charge de votre billet d’avion et 1ère nuit d’hôtel (à hauteur de 1000$)
- Accompagnement de votre conjoint(e) dans sa recherche d’emploi
- Accès aux ressources nécessaires pour faciliter l’intégration scolaire des enfants qui vous accompagnent
- Facilité d’ouverture de compte bancaire directement depuis la France avec notre partenariat Desjardins, la plus importante banque du Québec (remise de votre carte bancaire à la sortie de l’aéroport si vous le souhaitez !)
- Une intégration réussie
- Accompagnement par un parrain-mentor de l’entreprise
- Intégration soignée et sur-mesure à votre arrivée
- Parcours de formation complet et personnalisé (outils, process..)
- Activité sociale de bienvenue
- Partage d’expérience avec vos collègues ayant vécu une mobilité France>Canada
Pourquoi ce futur poste va vous plaire ?
Découvrez tous vos avantages en rejoignant TOTEM
- Profitez de nombreux avantages
- Poste en CDI à temps plein
- Salaire de base attractif + Bonus trimestriel (non plafonné)
- Avantages sociaux (assurances collectives, PAE, Allocations mensuelles…)
- Aides et accompagnement à la mobilité
- Bénéficiez d’un environnement de travail agréable
- Bon équilibre vie pro/perso : télétravail, flexibilité des horaires
- Travail au sein de bureaux modernes, situés au centre-ville et accessibles en transports en commun
- Outils de recrutement performants
- Nombreux moments de convivialité : apéro, petit-déjeuner, activités team building…
- Accélérez votre carrière
- Expérience internationale enrichissante à valoriser dans votre parcours professionnel
- Développement de vos compétences, apprentissage continu et perfectionnement de votre anglais
- Challenge tout au long de l’année
- Possibilités d’évolution au sein du Groupe TOTEM
- À moyen terme, opportunité de mobilité nationale au Canada
Pourquoi rejoindre l'aventure TOTEM ?
Découvrez le groupe et sa culture d'entreprise
- Intégrez une entreprise en croissance
- Basé à Montréal, TOTEM est un cabinet de conseil en recrutement et placement.
- Ce qui fait sa force ? Près de 25 Expert(e)s et Consultant(e)s en Recrutement, 8 divisions spécialisées, + de 400 clients et + de 600 candidats accompagnés vers l’emploi chaque année.
- Sa raison d’être ? Depuis plus de 20 ans, TOTEM accompagne les meilleur(e)s candidat(e)s et employeurs au Canada.
- Son ambition ? Devenir L’UN des cabinets incontournables du Canada.
- Rejoignez des équipes engagées
- Aux valeurs fortes : passion, respect, intégrité, excellence et orientation solution
- Une direction accessible et ouverte
- Un management horizontal : autonomie, initiative et sans micro management
- Un esprit d’équipe fort où règne bienveillance, humour et convivialité
Comment bien vous projeter sur ce poste ?
Découvrez vos futures missions et pourquoi vous allez réussir
En tant que futur(e) Consultant(e) Recrutement votre rôle sera de
- Mener le cycle complet de recrutement, du sourcing jusqu’à l’embauche (chasse et sélection des candidats, réalisation des entretiens, contrôles de références, propositions d’embauche, suivi d’intégration…) ;
- Suivre vos clients/candidats à chaque étape du processus de recrutement ;
- Gérer vos relations client/candidat, veiller à leur satisfaction et fidélisation ;
- Mener diverses campagnes et actions marketing pour acquérir de nouveaux clients ;
- Gérer les appels entrants de nouveaux clients et négocier les conditions commerciales.
Vous allez réussir sur votre poste si…
- Vous avez une expérience réussie d’1 à 2 ans en tant que Consultant(e) ou Responsable Recrutement en cabinet de recrutement ;
- Vous avez un excellent relationnel et une bonne capacité à animer/fédérer une réseau de candidats/clients ;
- Vous êtes orienté(e) solution, faites preuve de réactivité et d’agilité dans vos missions.